Substantiv.
Erkennen Sie mit KI, wer wirklich Arbeit erledigen kann – und nicht nur einen Chatbot füttert.
z. B. „Ich nutze ChatGPT jeden Tag.“
Cool. Zeigen Sie uns, was Sie damit können.
Vertrauenswürdig für 5.000+ Recruiting-Teams weltweit.
Von Start-ups bis zu globalen Unternehmen – Organisationen weltweit verlassen sich täglich auf Xobin, um sichere Talent-Entscheidungen zu treffen.












Xobin hat uns geholfen, die Einstellungszeit zu verkürzen und gleichzeitig die Qualität der Kandidaten zu verbessern.”

Xobin anerkannt im 2024 Gartner® Market Guide für Developer Skills Assessment und Interview-Plattformen.
Zur AnkündigungSelf-reported
“I use ChatGPT every day.”
Everyone says they use AI.
Here’s where you find out how well.
Task 3 of 4 · Verification
The assistant returned a renewal-risk summary with three cited figures. What do you do next?
▌
Scoring prompt quality, tool choice and verification
AI Fluency Assessment / Marcus Bailey Detailed Report
Search candidatesASMarcus Bailey
Marketing Operations · Cedar Ridge Media, Austin, TX · (512) 555-0128
Assessed
April 9, 2026
AI Fluency Practitioner
Writes specific, constrained prompts and verifies model output before it leaves his desk. Reaches for AI before checking source data coach on tool choice.
Ein praxisnaher Test.
Kandidaten erhalten eine Aufgabenstellung und einen funktionierenden Assistenten und werden nach dem Output bewertet, nicht nach KI-Trivia.
AI Fluency / Task 2 Marketing briefDevin Cross
Draft a launch email for a payroll feature aimed at 50-person US firms.

Assistant
Draft ready. Includes a claim that setup takes under 5 minutes.
Devin Cross
Remove that claim we have no data for it. Cite the pilot numbers instead.

Assistant
Revised with the pilot figure you supplied and a softer CTA.
Hallucinated claim caught at turn 3 · 4 refinements total
Xobin verfolgt, wie sie die Anfrage formuliert, iteriert und ob sie das Ergebnis vor der Nutzung geprüft haben.
AI Fluency / Skill breakdown Devin CrossCaught 2 of 2 planted inaccuracies before submitting.
Der Bericht stuft Kandidaten von vorsichtigem Einsteiger bis zum routinierten Anwender ein, riskante Verhaltensweisen werden explizit markiert.
Reports / AI Fluency Devin CrossAI fluency band
Fluent

Never pasted confidential data into the assistant. Ready for unsupervised AI-assisted work.
Erkennen Sie, wer tatsächlich mit KI-Tools arbeiten kann.
Kandidaten geben Prompts ein, bewerten und korrigieren KI-Ausgaben so, wie es der Job verlangt.
Vom Bewusstsein bis zur fortgeschrittenen Nutzung ergibt sich ein Level, an dem Sie einstellen und schulen können.
Teamweite Ergebnisse zeigen genau, wo sich KI-Training zuerst auszahlt.
Xobin passt sich nahtlos Ihrem Ökosystem an und schützt, was am wichtigsten ist: Ihre Daten, Ihre Kandidaten und Ihr Vertrauen.
Vorgefertigte Integrationen für reibungslose Recruiting-Workflows.
Alle Integrationen anzeigen
Greenhouse
Workable
SmartRecruiters
BambooHR
Lever
Ashby
Slack
Google Meet
Google Calendar
Zoho Recruit
ZapierEchte Bewertungen von Talent- und L&D-Leitern, die Xobin produktiv einsetzen.
“Als wir dieses Jahr unser Wachstum abgeschlossen haben, brauchten wir ein Kompetenztest-Tool. Xobin hat uns mit seinen Funktionen beeindruckt, besonders mit der Tiefe der Fragenbibliothek und wie schnell wir eine Rolle live schalten konnten.”
“Wir hatten eine enge Deadline und brauchten ein Mitarbeiter-Testtool, das ich schnell implementieren konnte. Xobin hat geliefert. Es ist eine gute Plattform mit Prüfungsaufsicht und Support zu einem hervorragenden Preis-Leistungs-Verhältnis.”

“Wir nutzen Xobin, um die Wirksamkeit unserer Schulungen zu bewerten, und es funktioniert einwandfrei. Strukturierte Tests für verschiedene IT-Kompetenzstufen zu erstellen ist einfach, und die detaillierten Analysen helfen uns, unsere Programme zu optimieren.”

“Xobin hat unser technisches Kandidaten-Screening schnell und unkompliziert gemacht. Wir haben Kandidaten mit über 60% ausgewählt, was unseren Interviewprozess effizienter gemacht hat.”

“Xobin ist die beste Screening-Plattform, die wir je genutzt haben. Die KI-gestützte Bewertung macht das Kandidaten-Screening schneller und präziser, und das Support-Team ist immer ansprechbar.”
“Wir haben eine breite Palette an Prozessen sowohl für technische als auch für kundenorientierte Rollen, wodurch Trainingsprogramme eine bedeutende Investition sind. Xobin hilft uns, deren Wirksamkeit sicherzustellen.”

“Xobin deckt nahezu jede Technologie und Rolle ab, die wir für interne Bewertungen benötigen. Die Sicherheitsfunktionen der Plattform sorgen für zuverlässige, betrugssichere Assessments und geben uns Vertrauen in die Ergebnisse.”

Ob jemand ein Problem für ein Modell formulieren, die Ausgabe bewerten, eine falsche Antwort erkennen und zu einem brauchbaren Ergebnis gelangen kann nicht, ob er Tool-Namen kennt.
Ja. Sie arbeiten mit einem Modell innerhalb des Assessments, und sowohl die Prompts als auch das Endergebnis werden bewertet.
Einige Aufgaben enthalten absichtlich eine falsche oder erfundene Modellantwort. Das Erkennen zählt mehr als eine ausgefeilte Antwort, die sie akzeptiert.
Ja, für die wichtigsten Plattformen Greenhouse, Lever, Workday, SmartRecruiters, iCIMS, Ashby und andere per nativer Synchronisierung oder API. Alles Individuelle wird per Webhook oder geplante Synchronisierung abgedeckt.
Daten bleiben in Ihrem Account und werden niemals zur Modellschulung außerhalb davon verwendet. Xobin ist nach SOC 2 Type II und ISO 27001 zertifiziert, mit DSGVO-konformer Datenverarbeitung und konfigurierbarer Aufbewahrung.
Die meisten Teams sind innerhalb eines Tages startklar. Die Variable ist meist Ihr bestehendes Tooling und die Freigaben, nicht das Produkt selbst.
Formulare, die dem Gespräch folgen und immer die nächste passende Frage stellen.
EntdeckenVerstreute Lebensläufe in Sekundenschnelle in einen sauberen, durchsuchbaren Talentpool verwandeln.
EntdeckenJeden qualifizierten Kandidaten sichtbar halten und für die nächste offene Stelle bereithalten.
EntdeckenVertrauenswürdig. Zertifiziert. Sicher.



