ایڈاپٹو تشخیصات

ہر جواب کے ساتھ مشکل کی سطح ایڈجسٹ کریں تاکہ ہر امیدوار کی اصل صلاحیت تیزی سے معلوم ہو سکے، جیسے ہی آسان سوال کا جواب ملے فوراً مشکل سوال پر جائیں۔

ڈیمو بک کریں

دنیا بھر میں 5,000 سے زائد صارفین کا اعتماد حاصل ہے۔

Adaptive Assessments / Java Developer

PreviewSave Assessment
ConfigurationExperience Flow

Set Difficulty Levels

Add questions for each level. The assessment adapts based on candidate performance.

EASY8 Questions
MCQ6
Coding1
Scenario1
Manage Questions
MEDIUM12 Questions
MCQ8
Coding2
Scenario2
Manage Questions
HARD10 Questions
MCQ6
Coding2
Scenario2
Manage Questions

Adaptive Logic

How difficulty shifts based on performance

Start at Easy

Candidate begins

with Easy level

All answers correct?

Moves up to

Medium

All answers correct?

Moves up to

Hard

Incorrect answer?

Stays at same level

or moves down

Assessment Preview

See how the experience adapts in real time for candidates.

Preview Experience →
مثالی پیش نظارہ · نمونہ ڈیٹا، کارکردگی کے معیار نہیں

اصل میں کیا ہوتا ہے

ایک ٹیسٹ جو ہر جواب پر مشکل بدلتا ہے، تاکہ مضبوط امیدوار چند منٹوں میں اپنی حد تک پہنچ جائے اور کمزور کو آسان سوالات سے فائدہ نہ ملے۔.

  1. 1

    تین مشکل بینک، ایک تشخیص

    آپ آسان، درمیانے اور مشکل سوالات ایک ہی ٹیسٹ میں لوڈ کرتے ہیں بجائے اس کے کہ اس کے تین الگ الگ ورژن بنائیں۔

    XobinAssessments / Adaptive Backend EngineerPublish

    Easy bank

    8 questions · MCQ, output

    level 1

    Medium bank

    12 questions · debugging

    level 2

    Hard bank

    10 questions · system design

    level 3

    Time limit

    Example limit · 30 min

    auto

    Start level

    Easy

    config

    Stop rule

    Ceiling confirmed twice

    config

    مثالی پیش نظارہ · نمونہ ڈیٹا، کارکردگی کے معیار نہیں

  2. 2

    ہر جواب اگلا سوال منتخب کرتا ہے

    درست جواب امیدوار کو ایک سطح اوپر لے جاتا ہے، غلطی پر نیچے لاتا ہے اور دوبارہ چیک کرتا ہے، تاکہ ٹیسٹ ان کی اصل صلاحیت پر پہنچ جائے۔

    XobinAssessments / Live session Priya RamanIn progress
    Q1 · EasyCeiling reached at question 8Q8 · Hard

    مثالی پیش نظارہ · نمونہ ڈیٹا، کارکردگی کے معیار نہیں

  3. 3

    صرف اسکور نہیں، سطح بھی دیکھیں

    رپورٹ میں دکھایا گیا ہے کہ ہر جواب کس سطح سے آیا ہے اور امیدوار کہاں تک پہنچا، ساتھ میں جواب کا ثبوت اور مشکل کی سطح کی رپورٹنگ بھی شامل ہے تاکہ انسانی جائزے میں مدد مل سکے۔

    XobinReports / Adaptive Priya Raman

    Ability reached

    Level 3

    Xobin logo
    Data structuresL3
    DebuggingL3
    ConcurrencyL2
    System designL3

    Illustrative result · Percentile 88 · 21 min · not a validation benchmark.

    مثالی پیش نظارہ · نمونہ ڈیٹا، کارکردگی کے معیار نہیں

کس کے لیے ہے

آپ جیسی ٹیموں کے لیے تیار کیا گیا

ہمیں بتائیں آپ کہاں فٹ ہوتے ہیں، ہم آپ کے بھرتی کے حجم، کرداروں اور ٹولز کے مطابق ڈیمو تیار کریں گے۔

  • اسٹارٹ اپس اور ترقی کرتی ٹیمیں

    بغیر کسی بڑی بھرتی ٹیم کے اپنے پہلے 10 سے 200 افراد کی بھرتی کریں۔ چند منٹ میں سیٹ اپ کریں اور ہر امیدوار کو ایک ہی طریقے سے اسکرین کریں۔

    اسٹارٹ اپ ڈیمو بک کریں
  • درمیانے درجے کی کمپنیاں

    کئی ٹیموں اور مقامات پر بھرتی میں ساخت لائیں، مشترکہ ٹیسٹ لائبریریوں اور ہر مینیجر کے لیے واضح رپورٹس کے ساتھ۔

    ٹیم ڈیمو بک کریں
  • انٹرپرائزز

    سنگل سائن آن، ATS انٹیگریشنز، آڈٹ ٹریلز اور انٹرپرائز گریڈ سیکیورٹی ریویوز کے ساتھ بڑی تعداد میں بھرتی چلائیں۔

    انٹرپرائز سیلز سے بات کریں
  • اسٹافنگ اور RPO ایجنسیاں

    متعدد کلائنٹس کے لیے ایک ساتھ امیدوار اسکرین کریں، برانڈڈ رپورٹس شیئر کریں اور مضبوط شارٹ لسٹ تیزی سے بھیجیں۔

    ایجنسی ڈیمو بک کریں

آپ کو اس سے کیا ملتا ہے

کم وقت میں زیادہ واضح نتیجہ۔

  • مطابقت پذیرٹیسٹ کی لمبائی

    ہر جواب کے ساتھ مشکل بدلتی ہے، اس لیے کم سوالات میں صلاحیت کا تعین ہو جاتا ہے۔

  • مشکلسطح کی رپورٹنگ

    جواب کے شواہد کے ساتھ مشکل کی راہ اور حاصل کردہ سطح کا جائزہ لیں؛ ہر ٹیسٹ پر کوئی ایک قابلِ اعتماد عدد لاگو نہیں ہوتا۔

  • زیادہ مشکللیک ہونا

    گھومتے ہوئے سوالات کا ذخیرہ، یعنی مشترکہ سوالات کی اہمیت بہت کم ہو جاتی ہے۔

انڈسٹری لیڈرز کا اعتماد

تنظیموں کا اعتمادجو اعلیٰ کارکردگی کی ٹیمیں بناتی ہیں۔

اسٹارٹ اپس سے لے کر عالمی اداروں تک، دنیا بھر کی تنظیمیں ہر روز Xobin پر ٹیلنٹ کے پراعتماد فیصلے کرنے کے لیے انحصار کرتی ہیں۔

Randstad
Landmark Group
Benchmark
Dell Technologies
Reliance Retail
Toyota
Galfar
TASC
CareStack
FINBOA
Scientific Games
Spiralyze
5.3M+
تشخیصات کی گئیں
ہر سال لاکھوں کیریئرز کو بااختیار بنانا
5,000+
دنیا بھر کے صارفین
اسٹارٹ اپس سے لے کر عالمی اداروں تک
55+
ممالک
واقعی عالمی موجودگی
“
ہمارے پاس ٹیک اور کسٹمر فیسنگ دونوں رولز میں وسیع عمل ہیں، جس سے تربیتی پروگرامز میں بڑی سرمایہ کاری ہوتی ہے۔ Xobin ہماری مؤثریت یقینی بنانے میں مدد کرتا ہے۔”
Akhil Sikri، CEO of Zolostays کی تصویر
Akhil Sikri
سی ای او
Zolostays
Gartner® کی جانب سے تسلیم شدہ

Xobin کو اس میں تسلیم کیا گیا 2024 Gartner® ڈیولپر اسکل اسیسمنٹ اور انٹرویو پلیٹ فارمز کے لیے مارکیٹ گائیڈ۔

اعلان پڑھیں
کنیکٹ کرنے کے لیے بنایا گیا۔ حفاظت کے لیے بنایا گیا۔

بغیر رکاوٹ انضمام۔انٹرپرائز معیار سیکیورٹی۔

Xobin آپ کے ایکو سسٹم میں بخوبی فٹ ہوتا ہے اور سب سے اہم چیزوں کی حفاظت کرتا ہے: آپ کا ڈیٹا، آپ کے امیدوار، اور آپ کا اعتماد۔

ان ٹولز کے ساتھ کام کرتا ہے
جو آپ کو پسند ہیں

آپ کی بھرتی کے ورک فلو کو آسان بنانے کے لیے پہلے سے تیار شدہ انضمام۔

تمام انضمام دیکھیں
Greenhouse
Workable
SmartRecruiters
BambooHR
لیور (Lever)
ایشبی
Slack
Google Meet
Google Calendar
Zoho Recruit
Zapier
اور مزید
کسٹمرز کیا کہتے ہیں

ان ٹیموں کے ذریعے جائزہ لیا گیا جو ہر روز ہائرنگ کرتی ہیں۔

حقیقی جائزے ٹیلنٹ اور سیکھنا اور ترقی کے لیڈرز کے، جو Xobin کو پروڈکشن میں چلا رہے ہیں۔

ویڈیو جائزہ
5.0

“جب ہم نے اس سال ترقی مکمل کی، تو ہمیں ایک مہارت کی جانچ کا ٹول چاہیے تھا۔ Xobin نے اپنی خصوصیات سے ہمیں حیران کر دیا، خاص طور پر سوالات کی لائبریری کی گہرائی اور یہ کہ ہم کتنی تیزی سے کسی رول کو لائیو کر سکتے ہیں۔”

PW
Paul Warni Martin
سینئر مینیجر, 3Cloud
5.0

“ہمارے پاس وقت کم تھا اور ایک ایسا ملازم ٹیسٹنگ ٹول چاہیے تھا جو میں فوراً نافذ کر سکوں۔ Xobin نے ڈیلیور کیا۔ یہ ایک بہترین پلیٹ فارم ہے جس میں امتحانی نگرانی اور سپورٹ بہترین لاگت/فائدہ تناسب کے ساتھ ہے۔”

Portrait of Neelam Joshi from Digit Insurance
Neelam Joshi
ایچ آر مینیجر، اے وی پی ایچ آر, Digit Insurance
5.0

“ہم Xobin کو اپنی تربیت کی مؤثریت جانچنے کے لیے استعمال کرتے ہیں، اور یہ بہترین کام کرتا ہے۔ مختلف آئی ٹی مہارت کی سطحوں کے لیے منظم ٹیسٹ بنانا آسان ہے، اور تفصیلی اینالیٹکس ہمارے پروگرامز کو بہتر بنانے میں مدد دیتے ہیں۔”

Portrait of Lisa Singh from Adaps
Lisa Singh
ڈائریکٹر, Adaps
5.0

“Xobin نے ہماری تکنیکی امیدوار اسکریننگ کو تیز اور بے جھنجھٹ بنا دیا۔ ہم نے وہ امیدوار شارٹ لسٹ کیے جنہوں نے 60% سے زیادہ اسکور کیا، جس سے ہمارا انٹرویو عمل آسان ہو گیا۔”

Portrait of Firdaus K.
Firdaus K.
کلائنٹ سروسز مینیجر
5.0

“Xobin بہترین اسکریننگ پلیٹ فارم ہے جو ہم نے استعمال کیا ہے۔ اس کی اے آئی سے چلنے والی جانچ امیدوار اسکریننگ کو تیز اور زیادہ درست بناتی ہے، اور سپورٹ ٹیم ہمیشہ فوری جواب دیتی ہے۔”

SP
Sushant P.
بزنس ٹیکنالوجی ایسوسی ایٹ
5.0

“ہمارے پاس ٹیک اور کسٹمر فیسنگ دونوں رولز میں وسیع عمل ہیں، جس سے تربیتی پروگرامز میں بڑی سرمایہ کاری ہوتی ہے۔ Xobin ہماری مؤثریت یقینی بنانے میں مدد کرتا ہے۔”

Portrait of Akhil Sikri from Zolostays
Akhil Sikri
سی ای او, Zolostays
5.0

“Xobin تقریباً ہر ٹیکنالوجی اور رول کا احاطہ کرتا ہے جس کی ہمیں اندرونی جانچ کے لیے ضرورت ہوتی ہے۔ پلیٹ فارم کی سیکیورٹی خصوصیات قابل اعتماد، نقل سے محفوظ تشخیصات کو یقینی بناتی ہیں، جو ہمیں نتائج پر اعتماد دیتی ہیں۔”

Portrait of Narasimman N from Sigma Infotech
Narasimman N
مینیجر, Sigma Infotech
کیس اسٹڈیز

نتائج خود بولتے ہیں۔

  • آئی ٹی بھرتی48hآسامی بند کرنے کا وقت

    “Xobin نے ہمارے بھرتی کے عمل کو آسان بنایا، دستی کام کی ضرورت کم کی اور ٹیسٹ لینے کے وقت کو کم کیا۔”

    کہانی پڑھیں
  • آئی ٹی اور سافٹ ویئر70%کیمپس بھرتی کے وقت میں کمی

    “ہم Xobin کی assessment پلیٹ فارم استعمال کر کے کیمپس بھرتی کی کوششوں کو کامیابی سے بہتر بنا سکے۔ پلیٹ فارم کی تاثیر کی وجہ سے ہمارے بھرتی کے اہداف پورے ہوئے۔”

    کہانی پڑھیں
  • لاجسٹکس سافٹ ویئر100%حسبِ ضرورت کردار کی تشخیص

    “Xobin کی بدولت ہم بہترین ٹیلنٹ کی کامیابی سے شناخت کر سکے، کافی وقت بچایا اور ٹیلنٹ پول سے بہترین امیدواروں کو بھرتی کیا۔”

    کہانی پڑھیں
پروڈکٹ ٹور

اپنی اگلی ہائرنگ کو اعلیٰ معیار میں دیکھیں۔

اپنے کرداروں، حجم اور ٹولز کے مطابق واک تھرو حاصل کریں۔

ڈیمو بک کریں

اس سے پہلے کہ آپ پوچھیں۔

سوال کی مشکل پچھلے جواب کے مطابق ایڈجسٹ ہوتی ہے، اس لیے مضبوط امیدوار تیزی سے آگے بڑھتا ہے اور کمزور امیدوار کو ایسے بیس سوالات نہیں دیے جاتے جو وہ حل نہیں کر سکتا۔

اسکورز کو ایک مشترکہ مشکل پیمانے پر رکھا جاتا ہے، نہ کہ صرف درست جوابات کی تعداد پر، اس لیے دو امیدوار جنہوں نے مختلف سوالات دیکھے ہوں، پھر بھی براہ راست موازنہ کیے جا سکتے ہیں۔

دورانیہ آپ کے منتخب کردہ سوالاتی بینک، وقت کی حد اور روکنے کے اصولوں پر منحصر ہے۔ ایڈاپٹو روٹنگ غیر ضروری سوالات سے بچا سکتی ہے، لیکن کسی بھی عالمی وقت کی بچت یا تکمیل کے دورانیے کی حد کی ضمانت نہیں دی جاتی۔ واک تھرو میں 30 منٹ کی مثال اور 21 منٹ کی مکمل نشست دکھائی گئی ہے، جو عام دورانیے کا معیار نہیں۔

تصدیق اور قابلِ اعتماد ہونا جائزے، ورژن اور حوالہ جاتی آبادی کے لحاظ سے مخصوص ہے۔ اپنے منتخب کردہ آلے کے لیے تکنیکی دستاویزات طلب کریں، جس میں قابلِ اطلاق قابلِ اعتماد عدد، نمونہ اور درستگی کے شواہد شامل ہوں۔ مثال کے طور پر دی گئی رپورٹ کے اعداد و شمار تصدیق کے شواہد نہیں ہیں۔

بڑی پلیٹ فارمز کے لیے جی ہاں Greenhouse، Lever، Workday، SmartRecruiters، iCIMS، Ashby اور دیگر نیٹو سنک یا API کے ذریعے۔ کوئی بھی کسٹم چیز ویب ہک یا شیڈول سنک سے ہینڈل کی جاتی ہے۔

ڈیٹا آپ کے اکاؤنٹ کے اندر رہتا ہے اور اسے کبھی بھی اس کے باہر ماڈلز کی ٹریننگ کے لیے استعمال نہیں کیا جاتا۔ Xobin کو SOC 2 Type II اور ISO 27001 سرٹیفیکیشن حاصل ہے، GDPR کے مطابق ڈیٹا پروسیسنگ اور کنفیگریبل ریٹینشن کے ساتھ۔

شروع کریں

اسے ایکشن میں دیکھیں۔
جس طرح آپ بھرتی کرتے ہیں، اسی کے لیے تیار کیا گیا۔


کیا توقع کریں:

  • Xobin کا ذاتی نوعیت کا ڈیمو حاصل کریں
  • مصدقہ کسٹمر کامیابی کی کہانیاں سنیں
  • اپنے استعمال کے مطابق قیمتوں کے بارے میں جانیں
  • Xobin کی خصوصیات کو حقیقی وقت میں دریافت کریں

قابل اعتماد۔ تصدیق شدہ۔ محفوظ۔

SOC 2 Type II سرٹیفیکیشن
ISO 27001 سرٹیفیکیشن
GDPR کمپلائنس
CSA STAR سرٹیفیکیشن
میں کس کے لیے حل تلاش کر رہا ہوں: *