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Recruit CRM

L’intégration entre Xobin et Recruit CRM permet aux agences de recrutement et aux équipes de staffing d’envoyer facilement des évaluations de compétences, de suivre automatiquement la progression des candidats et d’accéder à des rapports détaillés directement dans Recruit CRM.

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À propos de Recruit CRM

Recruit CRM est une plateforme ATS et CRM puissante, conçue spécifiquement pour les agences de recrutement et les sociétés d’intérim. Elle permet aux équipes de gérer les postes, les candidats, les clients et les processus de recrutement au sein d’un système centralisé. Grâce à une gestion simplifiée des offres, au suivi des pipelines et à la coordination avec les clients, Recruit CRM aide les agences à accélérer les placements et à gagner en efficacité opérationnelle.

Pourquoi intégrer Recruit CRM avec Xobin ?

L’intégration de Recruit CRM avec Xobin permet d’intégrer des évaluations de compétences alimentées par l’IA directement dans votre processus de recrutement. Cette intégration vous permet de :

  • Envoyer automatiquement des évaluations de compétences lorsque les candidats atteignent une étape spécifique.
  • Suivre l’avancement des évaluations sans quitter Recruit CRM.
  • Synchroniser les scores et les rapports directement dans les profils candidats.
  • Réduire les relances manuelles et les tâches administratives.
  • Prendre des décisions de recrutement objectives, basées sur les compétences.

Le moteur d’évaluation par IA de Xobin, ses workflows automatisés et ses analyses avancées complètent la gestion de pipeline de Recruit CRM, offrant aux recruteurs une visibilité totale sur les compétences des candidats avant leur soumission aux clients.

Étapes pour intégrer Recruit CRM avec Xobin

Étape 1 : Générer une clé API dans Recruit CRM

  • Connectez-vous à votre compte Recruit CRM.
  • Rendez-vous dans Admin Settings.
  • Cliquez sur API, activez le jeton API et copiez la clé générée.

Étape 2 : Connecter Recruit CRM dans Xobin

  • Connectez-vous à votre tableau de bord Xobin.
  • Accédez à Settings > Integrations > Recruit CRM.
  • Collez la clé API copiée et cliquez sur Connect Recruit CRM.

Étape 3 : Associer les postes aux évaluations

  • Cliquez sur Link Jobs to Assessments.
  • Associez les postes de Recruit CRM aux évaluations Xobin correspondantes.
  • Sélectionnez le statut candidat qui déclenchera l’envoi de l’évaluation.
  • Choisissez le statut final à appliquer une fois les résultats synchronisés.
  • Enregistrez votre configuration d’association.

Étape 4 : Inviter automatiquement les candidats

  • Ouvrez un poste associé dans Recruit CRM.
  • Modifiez le statut du candidat vers le statut déclencheur configuré et validez le changement.
  • L’invitation à l’évaluation est alors envoyée automatiquement au candidat.

Étape 5 : Consulter les résultats des évaluations dans Recruit CRM

  • Ouvrez le poste et cliquez sur View Remarks pour le candidat.
  • Consultez le résumé de l’évaluation.
  • Cliquez sur View Report pour accéder au rapport détaillé Xobin, incluant l’analyse des performances, la répartition des scores et les insights d’évaluation.

À qui s’adresse cette intégration ?

Cette intégration s’adresse aux agences de recrutement, sociétés d’intérim, recruteurs et équipes d’acquisition de talents utilisant Recruit CRM. Elle est particulièrement utile pour les agences gérant un volume élevé de candidats auprès de plusieurs clients, souhaitant automatiser le tri, améliorer la fiabilité des évaluations et soumettre plus rapidement des shortlists mieux qualifiées.

Fonctionnalités

Fonctionnalités & avantages

  • Invitations déclenchées par statut

    Sélectionnez le statut candidat qui envoie l’évaluation, et Recruit CRM envoie automatiquement l’invitation dès que le candidat l’atteint.

  • Association poste-évaluation

    Associez chaque poste Recruit CRM au test Xobin approprié, y compris le statut final appliqué une fois les résultats synchronisés.

  • Résultats dans les remarques du candidat

    Afficher les remarques permet de consulter le résumé de l’évaluation sur la fiche candidat, tandis que Voir le rapport ouvre l’analyse complète de Xobin.

  • Préqualification adaptée aux agences

    Évaluez les candidats sur la base de compétences démontrées avant de soumettre une shortlist aux clients, sans changer de plateforme.

  • Preuves prêtes à être partagées avec le client

    Partagez des rapports de compétences objectifs avec la shortlist pour que les clients comprennent pourquoi chaque candidat a été proposé.

  • Statut final configurable

    Choisissez le statut dans lequel les candidats sont placés une fois les résultats synchronisés, afin de préserver votre workflow existant.

Réponses

Questions fréquentes

Admin Settings > API. Activez le jeton API et copiez la clé générée dans Xobin sous Settings > Integrations > Recruit CRM.

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