确保得分确实衡量其所声称的内容。

每个Xobin评估都始于书面的构念定义和一个将每项能力与其预期预测的角色联系起来的工作相关性图。项目由主题专家根据该蓝图编写，在代表性样本上进行试点，然后才被推广到实时项目库中。这一步骤使得测试在感觉相关和实际相关之间产生了区别。

我们在三个轴上对每个评估进行特征描述并记录每个评估。可靠性使用Cronbach's α、分半法，以及在存在重复考生数据的情况下的测试–重测。我们还通过项目分析和因子结构记录构念有效性，并根据选择参与的客户提供的真实招聘结果记录标准有效性。在评估发布之前，具有弱区分度或不明确难度的项目会被修剪，完整的证据档案可根据请求提供给企业客户。

有效性是关于在特定上下文中使用的测试的声明，而不是测试本身的永久属性。当目标角色发生变化、候选人群体变化或题库更新时，证据必须重新建立。Xobin将验证作为一个持续的过程，进行定期复查和发布门控。超出容忍度的评估会暂停，而不是悄悄保持在生产中。