تؤسس جلسة Xobin المراقبة هوية المرشح، وتقوم بإجراء مسح للبيئة، وتغلق متصفح الاختبار، وتسجيل الجلسة للمراجعة لاحقًا. يعتمد تمكين أي من تلك الطبقات على ملف المخاطر للتقييم وإطار الامتثال للعميل، لذا فإن اختبار الفرز القصير وامتحان التقنية في الجولة النهائية لا يتم حمايتهما بنفس الطريقة. الهدف هو جلسة آمنة وقابلة للتدقيق دون أن تكون عدائية تجاه مرشح حقيقي.
نحن لا نعتمد على نقطة تحذير واحدة. يتم التعامل مع وجود الوجه، نشاط التبويب، الشذوذ في الشبكة، سلوك النسخ واللصق، ومطابقة المحتوى كمؤشرات مستقلة، ولا يتم الإشارة إلى جلسة إلا عندما تتجاوز مجموعة الإشارات عتبة موثقة. يحمل كل علم الأدلة الأساسية، بحيث يمكن للمراجع أن يرى لماذا تم رفع الجلسة، وليس فقط أنها كانت.
تتلقى فريق التوظيف ملخصًا للمراقبة جنبًا إلى جنب مع الدرجة: ما تم مراقبته، وما تم الإبلاغ عنه، مستوى الثقة في الجلسة، والجدول الزمني الكامل إذا كانت مراجعة أعمق مطلوبة. يتم الاحتفاظ بالأدلة بموجب سياسة الاحتفاظ بالبيانات الخاصة بالعميل ويمكن تصديرها للتدقيق. الدرجة بدون سياق المراقبة الخاصة بها هي قياس غير مكتمل، ونقدمها معًا لهذا السبب بالذات.
تعمل هذه الضوابط على النزاهة خلال جلسات التوظيف المباشرة، وليس فقط في المختبر. يمكن للفرق التي ترغب في نفس الصرامة في توظيفها استخدامه مباشرة من خلال Xobin.
المنهجية الموصوفة هنا هي ما يعمل داخل كل تقييم من Xobin ومقابلة الذكاء الاصطناعي، بحيث يمكن لفرق التوظيف اتخاذ قرارات المواهب بناءً على الأدلة، وليس الحدس. انظر Xobin.
